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Titel

Interkulturelle Kompetenz - China

Dauer

1 Tag, von 08:30 - 16:30 Uhr

Seminarinhalte

  • Einführung und Grundlagen „Interkulturelle Kompetenz“
  • Kulturspezifische Wertsysteme und Verhaltensweisen (China)
  •  DOs und DON’Ts
  • Einführung in die chinesische Sprache (wichtigste Worte und Phrasen für den Alltagsgebrauch)
  • Gesprächsführung
  • Kooperation und Präsentation
  • Verhandeln und Konfliktmanagement
  • Interkulturelle „Comfort Zone“
  • Rollenübungen, Fallbeispiele und Simulationen

Seminarziele

Mitglieder von Teams, werden in Zukunft verstärkt auf dem chinesischen Markt eingesetzt. Für dieses Vorhaben soll ihre soziale und kommunikative Kompetenz in der interkulturellen Begegnung speziell in Hinblick auf China gesteigert und gefestigt werden. Die bezieht sich auf alle Situationen des privaten und geschäftlichen Kontakts mit chinesischen Partnern, Kollegen, Behörden, Vorgesetzten, Kunden und Freunden, fokussiert aber auf Arbeitsgespräch, Kooperation, Präsentation und Verhandlung und Konfliktmanagement. Der enge Zeitrahmen (1Tag pro Gruppe) wird nach konkreter Bedarfsanalyse zu selektiver praxisorientierter Schwerpunktsetzung führen.

Methodik

Workshop-Charakter, Trainer-Input und Gruppenaktivitäten, Modelle, Techniken und Übungen. Fallbeispiele, praxisnahe Rollenübungen (Simulationen), Videotake und Analyse sowie 360°Feedback werden den Großteil der Arbeitszeit in Anspruch nehmen. 

Zielgruppe

Teams mit keiner bis geringer interkultureller China-Erfahrung.

Seminarort

Nach Vereinbarung

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